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Date:  10 janv. 2022
Lieu: 

NEUILLY SUR SEINE, FR

CDI- Chargé de E-merchandising EME (F/H)

Chez Sephora, nous sommes unis et défendons nos convictions: liberté, exploration, opportunité d’embellir la vie des gens grâce au pouvoir illimité de la beauté. Nous accueillons l’unique, libérons la créativité et encourageons le progrès tous les jours. Nourrie par l’énergie et l’enthousiasme, notre passion est contagieuse. Nous sommes liés par une même ambition : réimaginer le futur de la beauté. Réimaginer votre futur, avec Sephora.

 

Au sein de la Direction E-business Digital vous intégrez l'équipe catalogue

Vous excellerez et vous épanouirez dans ce poste si vous êtes prêt à…

 

  • Participer à la définition et mise en œuvre de la roadmap E-merchandising : Searchandising, Navigation, Expérience, Personnalisation…en étroite collaboration avec l’équipe UX & AB testing. Assurer un suivi étroit des projets : définition des besoins/objectifs, suivi, formation et reportings post mise en production.

 

  • Être l’interlocuteur clé auprès des équipes locales et centrales 

 

  • Assurer le support, la formation et la montée en compétences sur les outils : organisation de sessions de formation, support quotidien auprès des interlocuteurs locaux, training books…

 

  • Partager les guidelines E-merchandising qui viendront appuyer chaque parti pris de l’enseigne

 

  • Développer nos relations avec les pays, créer des instances d'échanges dédiées pour instaurer une véritable communauté E-merchandising. : Organisation de comités E-merchandising mensuels sur des sujets clés pour faire monter les pays en compétences, partager des best practices locales et donner de la visibilité sur la roadmap et les évolutions.

 

  • Contribuer aux migrations des sites internationaux sur les nouveaux sites/app : formation, business readiness, support.

 

  • Être à l’affût des dernières tendances et innovations et effectuer des benchs réguliers de la concurrence pour Améliorer/rechallenger les fonctionnalités existantes.

 

N’hésitez plus à postuler si vous avez…

 

  • Un parcours école de commerce ou universitaire bac+5 en Marketing Digital, E-commerce privilégié
  • Au moins 1 à 2 ans d’expérience
  • Un esprit d’équipe, leadership transversal et capacité à collaborer avec les différentes équipes (pays, équipes centrales)
  • Une capacité à impulser, déployer, monitorer et conduire le changement
  • Une personnalité result-oriented, qui met sa créativité et sa prise d’initiatives au service de ses projets
  • Une curiosité, compréhension des enjeux digitaux dans un environnement en constante évolution.
  • Une capacité à se remettre en question, évoluer, innover.
  • Une excellente maîtrise de l’anglais
  • Une bonne connaissance du back-office Salesforce

 

Lors de votre expérience chez Sephora, vous apprécierez...

 

« Évoluer »

 

Entouré de talents passionnés, enthousiastes et créatifs.

Vous intégrerez des équipes disruptives avec qui vous serez fier de collaborer.

 

« Vous développer »

 

Nous investissons dans la formation, le suivi de nos collaborateurs et nous les accompagnons tout au long de leur parcours chez Sephora.

Vous pourrez ainsi apprendre et grandir sans cesse dans un environnement stimulant.

 

« Notre culture »

 

Leader global de la beauté et soutenu par la marque de luxe LVMH, nous avons toujours quelque chose à explorer. C’est dans notre ADN d’innover, d’expérimenter et d’avoir une vision colorée et disruptive. Et c’est cette attitude audacieuse qui exprime notre différence et notre passion.Vous pourrez ainsi libérer et exprimer votre créativité. Nos talents font la différence !

 

Notre objectif commun est de réinventer l’avenir de la beauté.

 

SEPHORA recrute et reconnaît tous les talents

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